Péče je součástí života nás všech. Přesto je v Česku stále výrazně spojována především se ženami. Projekt Muži v péči hledá cesty, jak podpořit muže, aby mohli být plnohodnotnou součástí péče o děti a rodinu, a jak pro to vytvářet lepší podmínky ve společnosti, službách i institucích.

Rozdělení péče mezi ženami a muži má dopad daleko za hranice jednotlivých domácností. Ženy kvůli péči častěji přerušují kariéru a nesou větší část každodenní organizační i emocionální zátěže. Muži se zároveň setkávají s očekáváním, že jejich hlavní rolí je rodinu ekonomicky zajistit a že v péči mají spíše doplňující postavení. Tyto vzorce ovlivňují fungování rodin, pracovní život i ekonomické postavení žen a mužů.

Chceme přispět k prostředí, ve kterém je mužská péče běžnou a respektovanou součástí rodičovství a ve kterém mají muži prostor a podporu k aktivnímu zapojení do péče.

Péči přitom chápeme jako sdílenou společenskou odpovědnost. Podporujeme přístupy, které rozšiřují možnosti mužů pečovat a současně přispívají ke spravedlivějšímu rozdělení odpovědnosti, času i mentální zátěže. Počítáme s různými podobami rodin a životními podmínkami a chceme vytvářet prostor pro různé způsoby, jak být mužem, ženou, rodičem nebo pečující osobou bez předem daných očekávání, kdo má pečovat a jak má péče vypadat.

Zaměříme se na chvíle, kdy se naše představy o péči utvářejí

Projekt propojuje tři důležitá období života.

Dospívání. Se studujícími středních škol budeme otevírat témata péče, vztahů a představ o mužských a ženských rolích v době, kdy se jejich postoje k budoucímu partnerství, rodičovství a rozdělení odpovědnosti teprve formují.

Očekávání narození dítěte a první měsíce rodičovství. S nastávajícími otci budeme pracovat už během přípravy na porod a šestinedělí. Právě toto období výrazně ovlivňuje, jak si rodiče následně rozdělí každodenní péči a odpovědnost za dítě.

Každodenní péče o děti. Pro otce dětí do deseti let vzniknou praktické aktivity, které podpoří jejich pečovatelské kompetence, vztah s dětmi a sebejistotu v aktivní rodičovské roli.

Chceme vědět, co skutečně funguje

Na začátku projektu propojujeme lidi z praxe, výzkumu i organizací, které se věnují rodičovství, porodnictví, vzdělávání, genderové rovnosti a práci s muži. Ve třech expertních skupinách budeme společně hledat principy a přístupy, které dávají smysl napříč různými oblastmi péče. Důležitou součástí bude i zachycení rozdílných zkušeností a míst, kde jednoduchá shoda neexistuje.

Z této práce vznikne společný koncepční rámec pro nestereotypní zapojování mužů do péče. Navržené přístupy následně ověříme přímo v praxi prostřednictvím partnerských organizací a budeme průběžně vyhodnocovat, co funguje a co je potřeba upravit.

Společná východiska projektu, principy naší práce a způsob fungování expertních skupin jsme podrobněji shrnuli v dokumentu ZDE.

Součástí projektu bude také reprezentativní výzkum zaměřený na postoje mužů k péči a bariéry, které ovlivňují jejich zapojení. Zajímat nás bude také to, jak o péči komunikovat způsobem, který podporuje její sdílení a pomáhá oslabovat stereotypní představy o rolích žen a mužů.

Proměnit chceme i způsob, jakým o pečujících mužích mluvíme

Představy o tom, co znamená být dobrým otcem nebo mužem, vznikají také ve školách, službách, médiích a veřejné debatě.

Proto budeme pracovat i s novináři a novinářkami a připravíme Deset principů komunikace o pečujících mužích, které nabídnou praktická doporučení pro věcné a nestereotypní zobrazování mužů v pečujících rolích.

Poznatky z výzkumu, expertní práce a pilotních aktivit zároveň přeneseme do jednání s institucemi a lidmi, kteří ovlivňují veřejné politiky. Cílem je, aby zkušenosti získané v projektu pomohly vytvářet lepší podmínky pro sdílenou péči v Česku. Výsledky budeme představovat odborné veřejnosti, relevantním ministerstvům a platformám Rady vlády pro rovnost žen a mužů.

Kdo na projektu spolupracuje

Projekt koordinuje Česká ženská lobby. Na jeho realizaci spolupracují Hnutí za aktivní mateřství, Pexeso a Gender Studies. Každá z organizací přináší zkušenosti z jiné oblasti, od přípravy na porod přes práci s rodinami až po vzdělávání mladých lidí.

Projekt probíhá od července 2026 do června 2028.

Projekt Muži v péči: Rozvoj nestereotypní péče od školy po rodičovství je spolufinancován Evropskou unií z Evropského sociálního fondu plus prostřednictvím Operačního programu Zaměstnanost plus.